各位应聘人员：
按招聘公告要求，我院将对面试资格复核通过的考生进行面试考核。根据公告规定，面试设技能考核和面谈两个环节，详细如下：
一、技能考核
1、我院定于5月10-13日举行技能考核，考核时间为1天，具体时间及地点将由考生所报考的岗位负责通知。考生考试当天必须携带身份证原件及一份个人简历，在规定的时间前到指定的地点报到。
2、具备正高职称的应聘人员，技能考试时间由我院另行通知。
3、技能考核含PPT自我介绍环节，内容请以所修专业、工作及学科发展规划为主，时间控制在1-2分钟之内，请考生提前用U盘准备好PPT文档。
4、以网上邮箱发送复核资料的考生，必须在参加技能考核前一天的办公时间内，将材料原件递交至我院人事部门进行复验。
二、面谈
1、我院定于5月15日-17日举行面谈环节，各岗位考核时间另行通知。应聘人员必须携带规定的材料依时到达指定候考室，并在面谈前30分钟抽签确定面谈顺序，违反上述要求的，视为放弃面谈考试。
2、面谈当天携带身份证原件及四份个人简历。如无法出示者，一律取消考试资格。
3、高层次人才（指具备博士学位或副高以上职称的应聘人员），在面谈当天加设PPT幻灯介绍环节，内容包括基本情况、专业能力介绍（含专科/学科发展规划、工作设想等）和模拟授课等内容，演示时限为3-5分钟，每名高层次人才请提前用U盘准备好PPT文档。
三、注意事项
如应聘人员放弃考核，必须在开考前一天，以书面的方式告知我院人事培训科。应聘人员如出现缺考或中途退场等情况的，一律视作放弃，并不予补考。
如有疑问，可在办公时间内联系我院人事培训科，联系人：张老师，联系方式：020-82289522
广州医科大学附属第五医院
人事培训科
